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1月17日，淝江煤礦礦領(lǐng)導(dǎo)分別對(duì)去年13名工作不到位、安全質(zhì)量意識(shí)差、生產(chǎn)任務(wù)完成不好的“帶病”隊(duì)干進(jìn)行誡免談話，要求他們立即“對(duì)癥下藥”，去“病”強(qiáng)身，為該礦的安全生產(chǎn)作出更大的貢獻(xiàn)。

近年來(lái)，該礦十分注重隊(duì)干和班組長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)，隊(duì)干和班組長(zhǎng)素質(zhì)逐年提高。為了確保新年各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階，該礦在出臺(tái)新的管理舉措的同時(shí)，又對(duì)近80名隊(duì)干和班組長(zhǎng)進(jìn)行了綜合考評(píng)，篩選出13名工作業(yè)績(jī)平平、管理水平欠佳的隊(duì)干，由該礦礦長(zhǎng)王建軍、黨總支書記劉國(guó)強(qiáng)親自對(duì)他們進(jìn)行誡免談話，要求他們加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，努力工作，增強(qiáng)工作責(zé)任心，不斷提高管理水平，熱愛本職工作，切實(shí)發(fā)揮“兵頭將尾”的帶頭作用，搞好各隊(duì)安全生產(chǎn)工作。并對(duì)他們提出警告：如果通過此次誡免談話，在今年一季度的隊(duì)干考評(píng)中仍然落后，將實(shí)行末位淘汰。